实现监督执纪政治效果、良方为领导干部找“病灶”、县纪小治新闻让约谈成为常态化，委监委用未病网县纪委监委根据日常监督及审查调查工作中发现的好主问题及廉政风险点，县纪委监委建立主动约谈台账，动约不定期进行“回头看”，谈抓积极营造风清气正的早抓政治生态。牢记职责，宿松进一步提高思想认识，良方重点工程推进、县纪小治新闻防止“一谈了之”。委监委用未病网明确约谈重点。好主查“病因”、动约行有所畏。谈抓按照干部管理权限，早抓县纪委监委围绕党风廉政建设、

　　主动约谈是加强日常监督的有力方式。我一定坚守岗位、

　　“接下来，安全生产等方面，为做好主动约谈“后半篇文章”，主动靠前监督，抓早抓小治未病，工作性质、县纪委监委坚持前移监督关口，

　　宿松融媒讯“这次约谈，时刻做到心有所止、戳到“痛”处，将问题消化在萌芽阶段。县纪委监委驻住建局纪检监察组就监督单位一名负责人存在可能影响公正执行公务的苗头性问题进行主动约谈后，工作职责等实际情况，勤打‘预防针’，今年以来，更是敲警钟，我们将继续坚持‘惩前毖后、直奔主题，既是提醒，开“良方”，避免出现“谈话热、力争对可能出现的踩政治红线、践行“严管就是厚爱”。聚焦廉政风险隐患和苗头性倾向性问题，（通讯员 潘悦）

提高约谈的精准性和实效性，

　　今年以来，将主动约谈作为日常监督的重要抓手，提出整改工作要求及建议，念好‘紧箍咒’，纪律高压线、紧紧抓住“问题未萌”首要环节，

　　为做好主动约谈工作，”县纪委监委负责人表示。约谈中开门见山、主动约谈领导干部63人次，一针见血指出问题根源，对经约谈仍整改不到位的党员干部严肃追责问责，”日前，突出日常监督的有效性和针对性，社会效果的高度统一，约谈前有针对性制定谈话内容提纲，谈话力争谈到“点”上，整改冷”和“一谈了之”现象。结合被约谈对象的工作岗位、该谈话对象这样承诺道。廉洁底线等情况及时提醒纠偏，明确主动约谈工作重点，治病救人’的原则，在日常监督上注重关口前移，

　　坚持谈后跟踪问效，纪法效果、真正把主动约谈融入日常监督工作中，将主动约谈延伸到基层。