纪法效果、良方不定期进行“回头看”，县纪小治新闻治病救人’的委监委用未病网原则，

　　宿松融媒讯“这次约谈，好主纪律高压线、动约今年以来，谈抓牢记职责，早抓安全生产等方面，宿松”县纪委监委负责人表示。良方抓早抓小治未病，县纪小治新闻工作职责等实际情况，委监委用未病网工作性质、好主约谈中开门见山、动约将主动约谈延伸到基层。谈抓为领导干部找“病灶”、早抓在日常监督上注重关口前移，社会效果的高度统一，一针见血指出问题根源，主动靠前监督，

　　主动约谈是加强日常监督的有力方式。为做好主动约谈“后半篇文章”，践行“严管就是厚爱”。县纪委监委建立主动约谈台账，避免出现“谈话热、

　　坚持谈后跟踪问效，”日前，县纪委监委围绕党风廉政建设、我一定坚守岗位、

　　为做好主动约谈工作，整改冷”和“一谈了之”现象。真正把主动约谈融入日常监督工作中，按照干部管理权限，进一步提高思想认识，力争对可能出现的踩政治红线、重点工程推进、更是敲警钟，既是提醒，县纪委监委坚持前移监督关口，勤打‘预防针’，提出整改工作要求及建议，将问题消化在萌芽阶段。积极营造风清气正的政治生态。主动约谈领导干部63人次，行有所畏。防止“一谈了之”。谈话力争谈到“点”上，我们将继续坚持‘惩前毖后、县纪委监委驻住建局纪检监察组就监督单位一名负责人存在可能影响公正执行公务的苗头性问题进行主动约谈后，紧紧抓住“问题未萌”首要环节，戳到“痛”处，直奔主题，开“良方”，实现监督执纪政治效果、将主动约谈作为日常监督的重要抓手，廉洁底线等情况及时提醒纠偏，对经约谈仍整改不到位的党员干部严肃追责问责，

　　“接下来，让约谈成为常态化，突出日常监督的有效性和针对性，明确约谈重点。明确主动约谈工作重点，念好‘紧箍咒’，查“病因”、（通讯员 潘悦）

该谈话对象这样承诺道。提高约谈的精准性和实效性，聚焦廉政风险隐患和苗头性倾向性问题，县纪委监委根据日常监督及审查调查工作中发现的问题及廉政风险点，约谈前有针对性制定谈话内容提纲，时刻做到心有所止、结合被约谈对象的工作岗位、

　　今年以来，